Budućnost rada na Internet tečajevima

Budućnost rada poziva na vođe koji su hrabri, autentični, brižni i koji imaju usavršene vještine ljudske interakcije koje istinske promjene na radnom mjestu zahtijevaju.

Nadograđene vještine ljudske interakcije uključuju posjedovanje više inteligencija koje su izvan IQ-a, inteligencije poput kreativne inteligencije, emocionalne inteligencije, generacijske inteligencije i još mnogo toga.

Budućnost radnih tečajeva putem interneta kombinira budućnost radnog istraživanja s praktičnim i jednostavnim strategijama za provedbu.

Opcije uključuju samostalnu studiju ILI podršku trenera za uspjeh i odgovornost za implementaciju.

Otkrio sam da je ovo odličan program za pojedince na bilo kojem nivou organizacije, a ne samo one koji su na tradicionalnom rukovodećem položaju. "

B. Wilkins, OmniTel Communications

Svaki tečaj budućnosti rada uključuje:

  • Pristup programima i svim ekskluzivnim sadržajima za 1 cijele godine!
  • Asinhroni video snimci koje je predstavio Cheryl Cran razbijeni su u 5-6 minutne segmente kako bi održali fokus učenika, razumijevanje i pažnju učenika.
  • Preuzimanje „Vodič za putovanje“ koji osvjetljava glavne bodove za svaku Jedinicu, koristi se za bilježenje, a zatim postaje trenutni referentni vodič
  • Raznovrsni moćni alati za preuzimanje i trenutnu upotrebu na poslu
  • Online procjene i kvizovi kako bi se osiguralo razumijevanje učesnika
  • Neobavezna podrška trenera

Kurs #1 - Svi su lideri

U budućnosti rad „Svako je vođa“. Manje će se fokusirati na "naslov", a više na odgovornost između odbora i temeljne liderske vještine za sve. Svi će trebati razviti vještine koje uključuju kritičko razmišljanje, donošenje odluka, ljudsku interakciju i još mnogo toga.

Nauči više

Kurs #2 - Promenite liderstvo

Najveći izazov kako biti spreman za budućnost posla je dovesti ljude do promjene na radnom mjestu. Bilo da implementirate novu tehnologiju na radno mjesto ili neki drugi veliki projekat, mnogi lideri podcjenjuju izazov pomaganja ljudima da se promijene. Ovaj program radnog programa fokusiran je na to kako biti vođa promjene i kako stvoriti kulturu vođa promjena.

Na osnovu knjige „Umjetnost promjene vođe“ ovaj kurs pruža podatke i strategije o tome kako biti spretan, inovativan i spreman za budućnost.

Nauči više

Kurs #3 - Transformacijsko liderstvo

Živimo u vremenu transformacije, a Vi ste transformatori! Budućnost rada stvorit će transformacijski lideri koji mogu predvidjeti i prilagoditi se stvarnim promjenama na radnom mjestu.

Transformacijsko vodstvo uključuje dizajnersko razmišljanje, trenerski pristup i autentičnu želju da se pomogne ljudima da se održe izvan sebe! Transformacijski lideri su uzorni uzorci za inspiraciju. Istraživanje potvrđuje da su transformacijski lideri povećali sposobnost regrutovanja i zadržavanja vrhunskog talenta.

Nauči više

Kurs #4 - Zajedničko liderstvo

Zajedničko vođstvo je strategija budućnosti rada. Istraživanja potvrđuju da milenijalci i gen Z uspevaju u zajedničkoj kulturi vođenja.

Kompanije poput Zapposa, GE i Amazona koriste verzije dijeljenih modela vođenja poput holakracije već više od desetljeća. Naučit ćete kako biti vođa „zajedničkog liderstva“.

Nauči više

Uskoro dolazi

Sljedeći kurs koji će biti dostupan kao radni internetski tečaj bit će Vođenje i suradnja s generacijama Y i Z.

Ako se plašite utjecaja Generacije Y / Millenials na budućnost rada, vrlo se plašite generala Z!

Ovaj tečaj će pružiti ideje i rješenja o tome kako sarađivati ​​i uspjeti s genima Y i Z. Naučite kako najbolje komunicirati, angažirati, nadahnuti i iskoristiti vještine najveće demografske grupe na radnom mjestu.